近年来，枣庄市公安局特警支队四大队党支部在支队党总支的领导下，精准发力、精细管理，坚持以党建带队建的总体思路，推动全面从严治党向纵深发展，使党支部真正成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。两年来，大队被市公安局授予集体三等功；支部书记王晨分别被省厅、市局授予个人二等功1次，三等功3次；多名民辅警被省公安厅、团市委、市公安局表彰奖励。2021年6月被山东省委授予“山东省先进基层党组织”称号。

　　提升思想引领力，打造“铁心向党”的忠诚警队

　　一是强化理想信念教育。抓在经常、严在平常，支部严格落实“三会一课”制度，利用每月16日、28日主题党日和“学习强国”“灯塔—党建在线”等平台组织全体民辅警深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，提高党员的政治觉悟和政治能力，确保特警队伍绝对忠诚可靠。二是创新主题思想教育。年初，制定学习计划、细化学习内容，扎实开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育和“践行新使命、忠诚保大庆”等主题实践活动，认真贯彻“主题党日3＋Ｘ制度”，在佩戴党徽、重温入党誓词、参观红色基地、观看红色电影等“规定动作”的基础上，创新开展主题讨论、感恩教育等“自选动作”，丰富组织生活，激发党员活力。三是强化战时思想教育。支部将三八、五四、七一、八一、国庆等重大节日活动升级为全年重要工作的“动员令”，适时开展座谈会、征文比赛等形式多样的忠诚教育和形势教育，引导民辅警不断增强和践行“对党忠诚、执法公正、服务人民、纪律严明”的铮铮誓言。特别是疫情期间支部多次研究思想政治工作，在发出“抗疫”倡议当日，即收到请战书40余份，充分展示了特警的责任和担当。

　　提升党建带动力，打造“攻坚克难”的过硬警队

　　一是打造过硬支部。原四大队党支部人员结构偏老龄化，导致战斗力较弱，支队党总支高度重视，选优配强党支部班子。新支部健全了书记负总责、成员具体抓的党建工作责任体系，完善了党建带队建、党建带团建、党建促工作等模式，支部班子成员以身作则、率先垂范，坚持学习抓在前，工作冲在前，纪律守在前，进一步增强了支部的凝聚力和带动力。二是实施目标考核。支部实行“百分制”量化考核，围绕党建基础工作、重点工作、专项工作和责任制落实情况等具体考核内容，采取每月自查、每季抽查、年度评议等方式，全面掌握住本支部抓党建工作的进度和质量。按照工作部署要求，大队强化街面巡逻防控工作，全体特警队员冒酷暑、战严寒，加大巡逻力度，每年投入巡逻警力1000人次，提高了见警率、管事率。支部在“我为群众办实事”活动中积极作为，开展警营开放活动6次；为帮包驻点村义务植树2次，帮扶群众200余人，拉近了与群众的距离，提升了群众的安全感和满意度。三是完成重大安保任务。至目前，完成了全国“两会”等大型安保任务15次；各级领导视察任务51次；专项转所羁押任务20余起；在监委留置看护工作中投入警力300余人次。大队积极参与并妥善处置大型突发事件10余起，大队雷厉风行、反应灵敏的优良作风得到了各级领导的认可。这些任务的圆满完成，充分展现了四大队党支部坚强的执行力、顽强的战斗力和过硬的实战素质。

　　提升制度执行力，打造“令行禁止”的纪律警队

　　一是开展纪律作风教育。支部通过组织收看警示教育片、剖析违法违纪案例、参观廉政教育基地、编发短信提醒等工作措施，加强民辅警纪律作风养成教育，强化民辅警遵纪守法的思想意识，做到了内务管理规范、行为举止标准、警容风纪严整，以队伍管理正规化确保队伍零违纪。二是落实谈心谈话制度。队伍里年轻人多，特别是辅警队员思想活跃，不稳定，针对此情况，支部认真贯彻落实队伍建设分析会、民辅警思想状况分析报告制度，定期开展领导干部与民辅警“1对1”的交流谈心，及时掌握民辅警所思、所想、所虑，按照“深、细、实”的要求，认真细致做好队伍隐患和违纪苗头的滚动排查，并及时落实跟进措施。

　　提升文化推进力，打造“文武兼备”的模范警队

　　一是实施文体强警。抓住当下青年民辅警个性化发展特征，梳理制作了《青年民辅警特长档案》，通过组织个性化的青年党团活动、座谈活动、业务攻坚活动和兴趣爱好活动，精确掌握民辅警特长，建立了“一警一运动、一警一爱好”机制，使“文体强警”的功效倍增；大队组织排练的大型舞蹈《特警出击》分别登上枣庄春晚和市局荣退仪式等多个舞台，获得观众一致好评。二是打造宣传精品。大队打造紧贴民辅警思想脉搏、符合队员成长需求的《我选择、我热爱》、《致敬！昨日军人今日特警》、《国庆我在岗》等视频宣传片，充分利用抖音、公众号、微信等媒体和支队网站，发好特警声音，讲好特警故事，树好特警形象。

　　提升幸福感染力，打造“亲如一家”的温馨警队

　　一是让警属融入警营。在六一、重阳警营开放日中，邀请警属走进特警警营，体验特警日常工作和训练，让家属感受到组织的关爱和特警工作的艰辛，更加配合体谅民辅警工作，为全身心投入各项重大任务凝聚高昂士气。二是让团队亲如一家。支部始终坚持“团队即家庭、同志皆手足”的队伍建设理念，在重大安保任务中、逢恶劣天气执勤等情况，或迅速换岗、或上岗慰问、或加强保障，多渠道让民辅警感受到亲人般的呵护。大队在全体民辅警中实行“一帮一”“传帮带”行动，有针对性的提升业务水平，有针对性的排忧解难；民辅警们也心怀特警，以队为家，疫情期间，部分防疫物资短缺，大家纷纷解囊，有的捐献消毒液、有的捐献口罩等，互相关爱让四大队这个大家庭始终“温暖如春”。

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